各有关单位：
为加快推进学校科研工作有组织高质量发展，聚焦学校登峰特色优势研究领域，培养高水平优秀科研团队，产出更多标志性成果，根据《嘉兴大学重大科研项目和成果“揭榜挂帅”实施办法》（嘉大科字〔2026〕6号），现启动2026年度嘉兴大学人文社科类“揭榜挂帅”项目申报。
一、支持范围
本次揭榜挂帅项目旨在围绕学校发展战略急需，以补短板、强弱项、填空白为核心任务，加快推进学校登峰学科建设，为建设一流学科和一流师资队伍提供创新发展机制，凝聚和培养一批优秀的创新团队，培育一批重大项目和标志性成果，提升我校科研创新能力和竞争实力。
优先支持具有良好研究基础、突出研究特色或具有广阔发展前景，对经济社会高质量发展有重大贡献的人文类成果项目。优先支持登峰学科和博士学位点培育学科。
二、揭榜条件
揭榜人分为个人揭榜人和团队揭榜人，团队揭榜人指各类创新团队的负责人（以下统称揭榜人），基本条件如下：
（一）具有良好的思想品德、学术道德和社会诚信。三年内，无师德师风、学术道德方面的负面情形，无社会失信行为记录。
（二）具有较高的学术水平和创新能力，具有较强的学术组织、协调攻关和团队领导能力，主要时间和精力能够用于项目研究，有能力完成榜单任务需求，能提供实现项目目标的可行性方案。
（三）优先支持拥有高水平成果的个人以及学科前沿领域定位清晰、特色鲜明、基础扎实的团队。
三、榜单任务
类别 |
任务 |
项目 |
主持获得国家社科基金重大招标项目、入选国家社科基金成果文库 |
主持获得教育部哲学社会科学重大攻关项目 |
主持获得国家社会科学基金重点项目 |
论文 |
我校为第一单位在《中国社会科学》期刊发表论文 |
我校为第一单位在学校文科权威学术期刊Ⅰ上发表论文 |
团队
（人才） |
入选国家级（教育部）创新团队、获得国家级人才称号 |
入选省部级创新团队、获得省级人才称号 |
四、揭榜
限定校内在岗人员揭榜。符合条件的校内个人和团队均可申请揭榜。在项目实施期内，学校原则上不接受揭榜人变更、调离或辞职申请。团队揭榜项目成员不能超过5人（含团队负责人）。
揭榜人需充分考量自身条件选择榜单任务，申报时需向揭榜人科研归属所在单位提交项目申报书，各单位初审后将申报书纸质材料（签字）一式三份、汇总表纸质材料（签字盖章）一份及相关电子材料于9月22日前提交至人文社科处。
五、揭榜项目管理
“揭榜挂帅”项目实施周期为3年，到期未结项者直接终止，不予延期。其他相关管理内容详见《嘉兴大学重大科研项目和成果“揭榜挂帅”实施办法》（嘉大科字〔2026〕6号）。
联系人：冯瑾 联系电话：83640336
办公地址：行政楼233
附件：
1.嘉兴大学人文类“揭榜挂帅”项目申报书（模版）
2.嘉兴大学人文类“揭榜挂帅”项目申报汇总表
3.《嘉兴大学重大科研项目和成果“揭榜挂帅”实施办法》（嘉大科字〔2026〕6号）
人文社科处
2026年9月9日
